Retrouvez ci-dessous 2 décrets, publiés en août, relatifs aux départs en retraite des salariés et la protection des travailleurs exposés aux rayonnements, et commentés par PRESANSE (organisme de représentation des Services de Santé au Travail).
Décret n° 2021-1065 du 9 août relatif à la visite médicale des travailleurs avant leur départ à la retraite
A noter que la rédaction de l’article L.
Retrouvez ci-dessous des liens concernant :
– les professionnels concernés par l’obligation vaccinale contre la COVID-19
– un « questions/réponses » sur le pass sanitaire et l’obligation vaccinale
Retrouver un article sur le thème « Alcool et Drogue sur le lieu de travail : Comment agir et prévenir ? » en cliquant ici.
Retrouvez la vidéo du débat sur la réforme de la santé au travail qui a eu lieu le 27 mai 2021 en présence de Charlotte Lecocq (format compact de 12 min) dont le thème était « santé au travail : la réforme est-elle suffisante ? » en cliquant ici.
Retrouvez une plaquette d’information sur la silice cristalline en cliquant ici.
Cette année votre service de santé au travail vous propose des sessions de sensibilisation en WEBINAIRE (comprises dans votre cotisation). Pour plus d’informations, cliquez ici.
Le 16 février dernier, se tenait une conférence en webinaire sur le thème du « TÉLÉTRAVAIL », à destination de nos adhérents.
Animée par trois intervenantes de l’ASTPB (infirmière en santé au travail, psychologue du travail, ergonome), les sujets abordés ont traité de diverses clés de réussite pour un télétravail préservant pour la santé : environnement de travail,
La CPAM de Bayonne propose aux fumeurs des consultations individuelles téléphoniques ou en présentiel, gratuites, avec des professionnelles spécialisées en tabacologie et addictologie.
Ces consultations permettent aux fumeurs un accès rapide à un professionnel spécialisé, auprès duquel ils pourront évaluer leur consommation et mettre en place le traitement adapté (prescrit ou remis gratuitement sur place) ainsi que des stratégies de gestion du craving avant un relais éventuel vers leurs soignants habituels (médecin traitant,
Votre service de santé au travail vous propose une nouvelle fiche technique dont la thématique est « Pourquoi et comment « surveiller le moral » de vos salariés ?« . Pour accéder au document cliquez ici.
L’essai encadré est une mesure qui s’inscrit dans un objectif de mobilisation précoce vers un retour à l’emploi du salarié en arrêt en lui permettant de tester la compatibilité d’un poste de travail avec ses capacités restantes après stabilisation de son état de santé alors qu’il reste sous le couvert de l’arrêt de travail.